+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Юрист по вопросам трудового законодательства

ЗАДАТЬ ВОПРОС

В трудовых отношениях между работодателем и его наемным персоналом возникают споры. Обе стороны заинтересованы выиграть их как можно быстрее. Для компаний со штатной юридической поддержкой эта проблема менее актуальна, для частных предпринимателей с небольшим штатом сотрудников, как и для последних, бесплатные консультации юриста по трудовому праву — это то, что позволит корректно оценить сложившуюся ситуацию и принять правильное решение. Практикующие юристы отмечают перечень проблем, которые возникают в сфере трудового права. Среди них :.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Взаимоотношения работодателя и работника в современных реалиях часто выходят за рамки соблюдения законности. Независимо от того, кто стал нарушителем закона о труде, во многих ситуациях сложно обойтись без профессиональной юридической помощи по трудовым спорам.

Консультации юриста по трудовому праву

Спорные ситуации между работником и работодателем возникают постоянно. Для их урегулирования обращаются к области юриспруденции под названием трудовое право. В процессе решения споров руководствуются Трудовым кодексом, федеральными и законами субъектов РФ, а также другими нормативными правовыми актами.

Своевременное обращение к юристу по трудовому праву поможет избежать серьёзных последствий при разногласиях сотрудников и руководства.

Специалист проанализирует факты и предложит устраивающее обе стороны решение. Бесплатная консультация юриста по трудовому праву позволит оценить ситуацию и пути её развития. Работник освобождён от расходов, связанных с судебным разбирательством в том числе от уплаты госпошлины. В соответствии со статьёй ТК РФ с него нельзя взыскать судебные издержки работодателя. Для исключения двоякой трактовки действующих законов необходимо обязательно обращаться к юристу по трудовому праву. В его распоряжении всегда актуальные сведения и практический опыт.

Самостоятельное решение проблем многих привлекает своей простотой. Но отсутствие опыта и необходимых знаний приводит к временным и материальным потерям. Только юрист по трудовому праву обладает достаточной компетенцией для решения возникающих споров. Обратившись к нам, будьте уверены — любое оспариваемое решение будет принято в вашу пользу. Мы готовы предоставить вам бесплатные консультации юриста по трудовому праву.

Консультация абсолютно бесплатна и ни к чему вас не обязывает. Оставьте заявку на сайте или позвоните нам для получения ответа на интересующий вопрос. Решение проблемы, с учетом нашего опыта и профессиональных связей, будет в вашу пользу. На нашу организацию подал в суд работник.

Мы считали, что его требования незаконны, и так оно и вышло. Бесплатная консультация юриста по трудовому праву очень пригодилась, она была подробной и ответила на все вопросы. Мои трудовые права просто бессовестно нарушали и в части зарплаты, и в части рабочего режима. Сам штудировал Трудовой кодекс, но не мог разобраться во всех тонкостях. Спасибо юристам, помогли, проконсультировали. Не формально, а с хорошим отношением. Сначала обратились за бесплатной юридической консультацией по трудовому праву, а затем уже за составлением коллективного иска к организации.

Прошло немало времени, но причитающуюся зарплату все-таки выплатили. Именно здесь мне помогли составить иск к фирме за незаконное увольнение. Большое человеческое спасибо! Обращалась за составлением жалобы в Инспекцию по труду. Благодаря грамотно составленным документам вопрос удалось решить без суда. Здесь работают хорошие специалисты-юристы! Увольняясь из частной организации, не мог получить компенсацию за неиспользованный отпуск. Бесплатная юридическая консультация по трудовому праву оказалась очень кстати, после нее смог найти нужные аргументы и решить вопрос в свою пользу.

Частники думают, что с людьми могут обращаться, как хотят, и безнаказанно! Теперь и отпуск вовремя, и административный всегда могу оформить. Спасибо за науку! К сожалению, нам пришлось уволить сотрудника во время испытательного срока. Получили бесплатную консультацию юриста по трудовому праву и оформили этот процесс по кодексу, чтоб к нам не было претензий потом.

Выражаем благодарность за такой хороший сервис! Вам требуется юридическая консультация? Юрист по наследственным делам Страховые споры Трудовое право Административные дела Гражданские дела Юрист по земельным вопросам Медицинские споры Досудебное урегулирование споров Представительство в суде Услуги для юридических лиц Юридическое сопровождение бизнеса.

Расторжение трудовых договоров по причинам, указанным в части 1 статьи 77 ТК РФ; Взыскание с работника материальной компенсации за причинённый ущерб; Признание трудовых отношений, в случаях, когда они не были оформлены официально; Прекращение трудового договора в соответствии со статьёй 83 ТК РФ, то есть по не зависящим от сторон причинам; Взыскание удержанной заработной платы, премий, надбавок и пособий речь идёт о прописанных в локальных актах премиях или стимулирующих выплатах ; Взыскание компенсации за период приостановки деятельности в соответствии со статьёй ТК РФ; Урегулирование вопросов, возникших в процессе прохождения сотрудником испытательного срока; Отстаивание прав на очередной отпуск, а также взыскание компенсации за неиспользованный период отдыха; Оспаривание отказа в принятии на работу или в восстановлении сотрудника в должности, увольнения без объяснения причин; Оспаривание постановлений об нарушении действующего трудового законодательства работодателями статьи 5.

Почему стоит обратиться к профессиональному юристу.

Трудовые споры. Адвокат по трудовым спорам (Харьков)

Эдгарс Тимпа является юристом , а так же специалистом по трудовому праву, охраны труда и пожарной безопасности. Свою трудовую жизнь связал с юриспруденцией. В настоящее время как председатель правления активно работает в Объединённом профсоюзе жителей Латвии. Незадолго до этого работал в Службе государственных доходов, занимая должность главного юриста Юридического отдела Управления по налогам. Активно участвовал в жизни государственного управления в качестве чиновника.

Юристы по трудовому праву

Трудовые споры являются последствиями разногласий между работниками и работодателями. Трудовое законодательство имеет свои специфические особенности. Учитывая короткие процессуальные сроки давности, работа адвоката по трудовым спорам должна быть выполнена с максимальной оперативностью. Кроме этого, определенные трудности возникают при сборе доказательств и их использовании в судебном процессе.

При наличии серьезных сомнений, касающихся привлечения адвоката по трудовому праву, можно обратиться за услугой в интернете, на одном из специализированных ресурсов. Нужно обязательно выбрать квалифицированного профессионала, который может оказать реальную поддержку по любым вопросам. Немаловажны подсказки, касающиеся верного составления документа, помощи в выборе сроков подачи заявления. Основная проблема, с которой сталкивается работник — это незаконное увольнение.

Не важно подписан с Вами трудовой договор или нет, любые правоотношения гражданина с организацией, которая выплачивает ему заработную плату на регулярной основе, регламентируется Трудовым кодексом Украины. Трудовой договор между работником и работодателем считается заключенным с момента, когда работник приступил к исполнению своих обязанностей.

Спорные ситуации между работником и работодателем возникают постоянно. Для их урегулирования обращаются к области юриспруденции под названием трудовое право.

О юристе по труду

Наша компания — это команда юристов по трудовому праву. Мы сотрудничаем со справочно-правовыми системами, профессиональными журналами; проводим мастер-классы и семинары; участвуем в профильных конференциях; пишем статьи и книги; нашими правовыми заключениями пользуются другие юристы. Экспертные знания и опыт — наши основные преимущества. Высокое качество правовых услуг — главный принцип нашей работы.

Споры в сфере трудового права сегодня могут коснуться каждого трудящегося человека. Трудовое законодательство достаточно сложное и незнание своих законных прав может привести к неблагоприятным последствиям.

Адвокат по трудовым спорам

Вопросы, связанные с трудовыми правоотношениями требуют особого внимания и подготовки со стороны работодателя. Мы предоставляем полный спектр услуг в области трудового законодательства для организаций. Юрист по трудовым спорам: спектр решаемых вопросов и возможности разрешения конфликтных ситуаций. Трудовая деятельность — та сфера, где нередки конфликты между работодателями и работниками. Помочь избежать их и разрешить ту или иную ситуацию способен юрист по трудовым спорам. Среди различных вариантов ненадлежащего отношения нанимателя к сотрудникам наиболее частыми нарушениями являются:.

Получаем бесплатную консультацию практикующего юриста по трудовому праву и смежным отраслям

Нужно ли мне будет сдавать дви или. От чего зависят минимальные баллы ЕГЭ для. На экзамене по ДВИ на ВВО мех-мата МГУ набрал необходимое количество баллов.

Попеленский отказал выдать пропуск на занятия.

Эдгарс Тимпа является юристом, а так же специалистом по трудовому праву, охраны аналитика по нелегальной занятости в Отделе трудового права. Принимал участие в рабочих групп Европейской комиссии по вопросам.

Юристы по трудовому праву - бесплатная юридическая консультация онлайн

Как действует система - В Сумской области действует Региональный центр предоставления бесплатной вторичной правовой помощи, четыре местных (Сумской, Конотопский, Ахтырский, Шосткинский) и 14 бюро правой помощи, - говорит Е. Чем могут помочь детям Начальник Путивльского бюро правовой помощи Наталия Удод отметила, что к ним обращаются люди разного возраста, причем достаточно много детей - 31 ребенок за два года работы.

Юрист по трудовому праву бесплатно

Если простой совет вам не поможет, то можно получить полноценную консультацию в офисе. Ее стоимость 2000 рублей.

Срок давности по иску в данном случае - три года. Период отсчитывается от даты, которая отмечена в заявлении. Если возникнут сложности Вы всегда сможете записаться на консультацию по номеру 8-499-322-15-0626.

Все семьи - а их уже 74 160 - смогут воспользоваться семейным капиталом по трем указанным направлениям. Ведущая: Простите, не дай бог, после того как родится этот третий ребеночек и уже начислен семейный капитал, с ребенком вдруг что-то происходит или с кем-то из троих детей?. Валерий Ковальков: Капитал уже назначен.

Первичным для меня является развод и лишение её доступа в квартиру. Нам дали документ с подписью начальника банковского отделения и печатью, что уплачено столько то, долг 0.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудовое право Работа, трудовой договор, увольнение Юридическая помощь, консультация
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Кондрат

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы не правы. Я уверен. Давайте обсудим. Пишите мне в PM, поговорим.

  2. pidunga

    Полезная штука